Via Rail Canada utilise maintenant les fonctionnalités de gestion des talents et de révision des salaires et bonis de VIP. Le gestionnaire du projet nous écrit : « Nos sincères remerciements à vous tous ».
VIP évolue avec vous, DLGL vous accompagne dans l’élaboration de vos nouveaux besoins d’affaires en développant des solutions avant-gardistes et adaptées à vos exigences actuelles et futures. La gestion des talents en fait partie.
Via Rail Canada, client de DLGL depuis 15 ans, a récemment implanté la fonctionnalité de gestion des talents. Parallèlement, l’entreprise a décidé d’exploiter le potentiel des fonctions de révisions de salaires et bonis de V.I.P. Au terme de la mise en production, voici ce que le responsable de projet écrivait à Jacques Guénette, propriétaire de DLGL, à propos du soutien fourni par les personnes-ressources de DLGL :
« Marc et Pierre ont accompli un travail exceptionnel dans le cadre des projets d’implantation des fonctions de Gestion des talents et d’administration des salaires et bonis de VIP 8G … »
Marc s’est montré très efficace, rigoureux et accommodant face à nos besoins toujours pressants et, tout comme nos propres employés, il était déterminé à respecter nos échéances. Pierre a dû composer avec nos demandes de modification de rapport sans cesse changeantes…
Mention honorable à toute l’équipe de soutien de DLGL qui a travaillé ensemble pour trouver les solutions à nos problèmes!”
DLGL et tous ses employés sont heureux d’accompagner ses clients dans leurs nouveaux défis.
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